第14章 表明决心,搞定直属领导
两个大佬一阵寒暄客套,许大茂站在一边丝毫不觉得尴尬。
“大茂是个好同志,也是个好苗子,李副厂长,明年是个什么情况你主抓后勤应该很清楚,有些事情我们要提前做准备了。”
李副厂长一时间没有反应过来,明年艰苦是艰苦了点,紧紧裤腰带还是能过下去的,这是厂里的头等大事,和一个电影放映员有什么关系?
“大茂确实是个好同志。”
不懂,那就附和,不轻易的发表意见。
“明年连厂里二代主食口粮都有缺口,肉蛋更不用说了,我说的提前做准备,是那部分‘非计划分配物资’,那些计划外的物资,能搞回来也能为我们厂解决一部分困难。”
两个人就这个问题讨论了半天,高举地方,一直到最后杨厂长说了一句:“所以啊,为了招待,我们必须要弄点好东西,别人没有的,我们要有,别人有的,我们更要有。”
许大茂这才算是听明白了,调起的很高,都是为厂里实际解决问题,落到下面,就是现在很困难,要弄点好东西好好招待那些供销社的负责人,能不能买到计划外的物资就靠那些人了。
“现在村里面山里面还有不少好东西,我们应该提前准备,搞好基本盘。”
李副厂长也是明白了,这是要抬举许大茂啊,而且是破格抬举。
正常情况是有人退休,岗位空置,招新人,先有名额再招人。
不正常情况就是现在这样,先有人,再搞出来一个岗位。
属于是特岗特招。
主要是杨厂长说的很有道理,现在确实需要这样的一个采购职位,不然等到明年,小食堂真要名存实亡了,任何大厂每年的招待都不会少,好年份还好,能匀出来一点,要是年份不好,那点物资一个月都撑不住啊。
只能厂里自己想办法。
而这就是厂里想出来的办法。
“我认为许大茂这个同志,完全可以胜任这份新的挑战,经常下乡放电影,和下面那些人都比较熟,弄点好玩意回来应该很简单。”
‘熊掌’也是好玩意,当然,熊猫也是一样,这个时候,谁也不比谁高贵。
没有什么保护动物,只有应急食物和食材。
既然许大茂是自己人,那李副厂长直接就做了一个顺水人情。
“我也是这么考虑的,这个先列入计划,许大茂依旧在宣传科不调职,再兼职一个采购员的身份,一个人两份工作……”
“大茂是个好同志,我建议把他的职级往上调一调,对待好苗子,我们要特事特办嘛。”
又一句话定下了基调。
“厂长,我一定会好好努力,为轧钢厂添砖添瓦,一定保障小食堂的招待任务!”
许大茂再三表明决心之后,终于离开了厂长办公室。
有些话该说的时候不说,该表明心迹的时候闭嘴,那以后就没有机会说了。
就是这发展的这也太玄幻了点。
他刚想进步,这就给他送枕头?
采购员是挂职,主职还是放映员,只能领一份工资,先把职级提起来,采购员做的不好,以后随时可以卸任,升上来的职级可不会还回去。
职级能升不能降,至于升几级厂长没说,不过他厂长的语气,肯定不会亏待他。
事情开始往好的方向发展了。
回到了宣传科,肖科长已经等待多时了。
他真的早就看许大茂不顺眼了,但就是这个许大茂和李副厂长关系不浅,一直也没法动,所以就一直在厂长那边吹风,最好能把许大茂弄到车间里面去,别在他眼前碍眼。
今天终于被杨厂长叫走了,本以为是好事,结果许大茂又回来了。
这小子还真邪门了。
之前做的事许大茂知道的清清楚楚,不给领导买烟就算了,还敢反过来拿领导的烟,以下克上以前他算是玩明白了。
现在必须要缓和一下关系。
一定要讲团结,把朋友搞的多多的,敌人搞的少少的,这样才行。
肖科长任由许大茂给他点烟,眼中很是不解。
这小子上周就开始不对劲,现在越来越邪性了。
“嘿你个许大茂,我抽牡丹你抽华子是吧?”
“那不能这么说,科长抽的牡丹那是国家分配给你的,我抽的华子,那是花钱买的,这不一样啊,我倒是想和你换换,尝尝科长这特供牡丹。”
“换换就换换。”
肖科长二话不说打开抽屉从里面掏出了一条特供牡丹,这东西他一个月才两条。
今天他非要看看许大茂是什么个情况。
问题是现在许大茂也掏不出来一条华子啊。
心一横,从口袋里掏出一张大黑十放在了桌子上。
一条牡丹就这样揣怀里了。
肖科长愣了。
这小子不按套路出牌。
这大黑十他要是收了,那就是投机倒把了。
桌子拍的彭彭响:“许大茂你小子是怎么回事?你想干什么?”
外面的勤务员听到动静就敲门想进来。
“小王,没事,你忙你的去。”
勤务员还没进来,就被打发走了,嘿,这就有意思了。
这事许大茂心里门清。
“科长,我没华子,就只有这个,你爱要不要,不要牡丹我可不退啊。”
许大茂的声音小了,肖科长的声音也压低。
“许大茂,你小子别太过分。”
“肖科长,这个特供,在鸽市里面价格已经翻翻了……”
两个人低着头一顿嘀咕。
最后肖科长又给许大茂拿了两条特供牡丹。
“主要是老哥我太难了,你嫂子第三胎要生产,缺营养品啊。”
“烟我都不抽了,就是想把你嫂子的身体养好,现在年份不好……”
“肖科长放心,等过两天我给您送一只走地鸡,煲汤下蛋都很是大补。”
两个人很快就商量完毕。
肖科长的心里无限感慨,他竟然看错了许大茂,这么好的一个好同志,当初就应该积极争取,不行,必须要去找杨厂长汇报一下工作。
必须要把许大茂的形象在厂长心里转变过来。
许大茂听了只感觉有意思。
之前的许大茂也不少,也有小聪明,结果就是不知道和直属领导打好关系,不然也不可能十来年都混不上去。
这也没费什么事情,一张大黑十,一只老母鸡,再多说点恭维的话,就把直属领导变成了自己人。
都是一条绳上共患难的关系了,别的不说,多说点好话,提个干还是有很大机会的。